Главная » Файлы » Кадровая документация / Кадрова документація » Должностные инструкции / Посадові інструкції |
04.11.2015, 23:06 | |
Образец бланка (пример шаблона) инструкции: ________________________________________
Утверждаю
1. Общие положения 1.1. Врач пункта здравоохранения принадлежит к категории "Профессионалы". 1 2. На должность врача пункта здравоохранения и освобождение от нее производится приказом ___________ по представлению ___________________ с соблюдением требований действующего законодательства о труде. 1.3. Врач пункта здравоохранения подчиняется непосредственно _______________________. 1.4. Указания врача пункта здравоохранения являются обязательными для среднего и младшего медицинского персонала. 1.5. _______________________________________________________________________________. 2. Должностные обязанности Врач пункта здравоохранения: 2.1. Руководствуется действующим законодательством Украины об охране здоровья и нормативно-правовыми актами, которые определяют деятельность органов и учреждений здравоохранения, организацию медицинской помощи рабочим и служащим промышленных предприятий. 2.2. Осуществляет плановые лечебно-оздоровительные и санитарно-гигиенические мероприятия по указаниям врача-терапевта цехового врачебного участка. 2.3. Предоставляет быструю и неотложную медицинскую помощь. 2.4. Осуществляет надзор за побочными реакциями / действиями лекарственных средств. 2.5. Изучает условия труда рабочих и служащих предприятия, выявляет участки с профессиональными вредностями с целью профилактики профессиональных заболеваний. 2.6. Контролирует выполнение администрацией цеха рекомендаций врача-терапевта цехового врачебного участка и работников санитарно-эпидемиологической службы по улучшению санитарно-гигиенических условий труда, перевода работников на другую работу и тому подобное. 2.7. Проводит обучение работников методам взаимопомощи при травмах. 2.8. Обеспечивает проведение профилактических осмотров работников предприятия. 2.9. Анализирует показатели заболеваемости с временной утратой трудоспособности рабочих и служащих. 2.10. Участвует в проведении противоэпидемических мероприятий в случае возникновения очага инфекции. 2.11. Придерживается принципов медицинской деонтологии. 2.12. Руководит работой среднего медицинского персонала. 2.13. Планирует работу и проводит анализ ее результатов. 2.14. Ведет врачебную документацию. 2.15. Активно участвует в распространении медицинских знаний среди работников предприятия. 2.16. Постоянно совершенствует свой профессиональный уровень. 2.17. ______________________________________________________________________________. 3. Права Врач пункта здравоохранения имеет право: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. 3.3. В пределах своей компетенции руководству о всех выявленных в процессе его деятельности, и вносить предложения по их устранению. 3.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 3.5. Определять характер лечебно-диагностических мероприятий. 3.6. В необходимых случаях привлекать дополнительных специалистов для проведения лечебно-диагностических мероприятий. 3.7. Давать указания среднему и младшему медицинскому персоналу в пределах своей компетенции. 3.8. Проверять правильность и своевременность выполнения назначений пациентам средним и младшим медицинским персоналом. 3.9. Получать информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей. 3.10. Самостоятельно принимать решения в пределах своей компетенции. 3.11. Участвовать в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, касающиеся его компетенции. 3.12. Повышать свою профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования в установленном порядке. 3.13. ______________________________________________________________________________. 4. Ответственность Врач пункта здравоохранения несет ответственность 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, ошибочные действия или бездействие, непринятие решений, входящих в сферу его компетенции, а также за неиспользование или непосредственно своему прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка, - в пределах, определенных действующим законодательством Украины и уголовным законодательством Украины. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины. 4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством о труде Украины. 4.4. _______________________________________________________________________________. 5. Врач пункта здравоохранения должен знать: 5.1. Действующее законодательство о здравоохранении и нормативные документы, регламентирующие деятельность органов управления и учреждений здравоохранения. 5.2. Организацию медицинской помощи работникам промышленных предприятий. 5.3. Основы права в медицине. 5.4. Права, обязанности и ответственность врача пункта здравоохранения. 5.5. Показатели заболеваемости с временной утратой трудоспособности работников предприятия, методики их исчисления и анализа. 5.6. Основы нормальной и патологической анатомии и физиологии, кроветворения и гемостаза, водно-электролитного обмена, аллергологии и фармакологии. 5.7. Клинику, современные методы профилактики, диагностики и лечения внутренних заболеваний, в том числе профессиональной патологии, инфекционных болезней, "острого живота", а также травматических повреждений. 5.8. Методы оказания скорой и неотложной медицинской помощи. 5.9. Правила оформления медицинской документации. 5.10. Современную литературу по специальности и методы ее обобщения. 5.11. ______________________________________________________________________________. 6. Квалификационные требования 6.1. Врач пункта здравоохранения высшей квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина". Специализация по одной из специальностей с "лечебное дело" с последующей специализацией по "Терапии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) высшей квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 10 лет. 6.2. Врач пункта здравоохранения I квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина". Специализация по одной из специальностей с "лечебное дело" с последующей специализацией по "Терапии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) I квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 7 лет. 6.3. Врач пункта здравоохранения II квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина". Специализация по одной из специальностей с "лечебное дело" с последующей специализацией по "Терапии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) II квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 5 лет. 6.4. Врач пункта здравоохранения: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина". Специализация по одной из специальностей с "лечебное дело" с последующей специализацией по "Терапии". Наличие сертификата врача-специалиста. Без предъявления требований к стажу работы. 6.5. _______________________________________________________________________________. Руководитель Нравится? Лайкни! | |
Категория: Должностные инструкции / Посадові інструкції | | | |
Просмотров: 1231 | Загрузок: 0 |
Всего комментариев: 0 | |