Главная » Файлы » Кадровая документация / Кадрова документація » Должностные инструкции / Посадові інструкції |
25.11.2015, 21:26 | |
Образец бланка (пример шаблона) инструкции: ________________________________________ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
1.1. Врач-гериатр относится к категории "Профессионалы". 1.2. Назначение на должность врача-гериатра и освобождение от нее производится приказом __________ по представлению _________________________ с соблюдением требований действующего законодательства о труде. 1.3. Врач-гериатр подчиняется непосредственно ______________________________________. 1.4. Указания врача-гериатра являются обязательными для среднего и младшего медицинского персонала. 1.5. _______________________________________________________________________________. 2. Должностные обязанности Врач-гериатр: 2.1. Руководствуется действующим законодательством Украины об охране здоровья и нормативно-правовыми актами, которые определяют деятельность органов управления и учреждений здравоохранения, организацию гериатрической помощи. 2.2. Оказывает высококвалифицированную лечебно-консультативную, реабилитационную и профилактическую помощь больным и здоровым лицам пожилого возраста. 2.3. Осуществляет надзор за побочными реакциями / действиями лекарственных средств. 2.4. Работает в тесном контакте с врачами других специальностей - терапевтами, кардиологами, невропатологами, ортопедами. Организует и проводит консультации больных. 2.5. Руководит работой среднего медицинского персонала. 2.6. Планирует работу и проводит анализ ее результатов. 2.7. Придерживается принципов медицинской деонтологии. 2.8. Ведет врачебную документацию. 2.9. Активно участвует в пропаганде здорового образа жизни, систематических физических упражнений, закаливания организма, рационального питания лиц пожилого и старческого возраста. 2.10. Проводит целенаправленную работу среди населения по предотвращению преждевременного старения. 2.11. Постоянно совершенствует свой профессиональный уровень, внедряет современные методы лечения. 2.12. ______________________________________________________________________________. 3. Права Врач-гериатр имеет право: 3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. 3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе его деятельности, и вносить предложения по их устранению. 3.4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 3.5. Определять характер лечебно-диагностических мероприятий. 3.6. В необходимых случаях привлекать дополнительных специалистов для проведения лечебно-диагностических мероприятий. 3.7. Давать указания среднему и младшему медицинскому персоналу в пределах своей компетенции. 3.8. Проверять правильность и своевременность выполнения назначений пациентам средним и младшим медицинским персоналом. 3.9. Получать информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей. 3.10. Самостоятельно принимать решения в пределах своей компетенции. 3.11. Участвовать в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, касающиеся его компетенции. 3.12. Повышать свою профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования в установленном порядке. 3.13. ______________________________________________________________________________. 4. Ответственность Врач-гериатр несет ответственность 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, ошибочные действия или бездействие, непринятие решений, входящих в сферу его компетенции, а также за неиспользование или непосредственно своему прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка, - в пределах, определенных действующим законодательством Украины и уголовным законодательством Украины. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины. 4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством о труде Украины. 4.4. _______________________________________________________________________________. 5. Врач-гериатр должен знать: 5.1. Действующее законодательство о здравоохранении и нормативные акты, регламентирующие деятельность органов управления и учреждений здравоохранения, организацию гериатрической службы. 5.2. Основы права в медицине. 5.3. Права, обязанности и ответственность врача-гериатра. 5.4. Показатели заболеваемости, инвалидности, смертности лиц старших возрастных групп и пути их снижения. 5.5. Нормальную и патологическую анатомию и физиологию органов и систем человека. 5.6. Основы водно-электролитного обмена, кислотно-основного равновесия, гемостаза в возрастном аспекте. 5.7. Современную классификацию болезней. 5.8. Клинические проявления и патогенез заболеваний сердечно-сосудистой системы, нарушений мозгового и коронарного кровообращения, опорно-двигательного аппарата. 5.9. Методы диагностики, дифференциальной диагностики, лечения, реабилитации и профилактики при различной патологии. 5.10. Общие и специальные методы обследования. 5.11. Основы фармакотерапии, методы физиотерапии и лечебной физкультуры. 5.12. Организацию работы врачебно-консультативной и медико-социальной экспертной комиссии. 5.13. Показания и противопоказания к санаторно-курортного лечения. 5.14. Основы рационального питания, принципы диетотерапии. 5.15. Современную литературу по специальности и методы ее обобщения. 5.16. ______________________________________________________________________________.
6.1. Врач-гериатр высшей квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", специальности "Лечебное дело". Прохождение интернатуры по специальности "Терапия" с последующей специализацией по "Гериатрии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) высшей квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 10 лет. 6.2. Врач-гериатр І квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", специальности "Лечебное дело". Прохождение интернатуры по специальности "Терапия" с последующей специализацией по "Гериатрии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) и квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 7 лет. 6.3. Врач-гериатр II квалификационной категории: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", специальности "Лечебное дело". Прохождение интернатуры по специальности "Терапия" с последующей специализацией по "Гериатрии". Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.д.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) II квалификационной категории по этой специальности. Стаж работы по специальности более 5 лет. 6.4. Врач-гериатр: высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", специальности "Лечебное дело". Прохождение интернатуры по специальности "Терапия" с последующей специализацией по "Гериатрии". Наличие сертификата врача-специалиста. Без предъявления требований к стажу работы. Руководитель Нравится? Лайкни! | |
Категория: Должностные инструкции / Посадові інструкції | | | |
Просмотров: 2399 | Загрузок: 0 |
Всего комментариев: 0 | |