Образец бланка (пример шаблона) инструкции:

_________________________________
(название учреждения, организации)

Должностная инструкция заведующего предприятия
розничной торговли


"___" ____________ ____  N ____

Утверждаю

______________________________

(директор, иное должностное лицо,

______________________________

уполномоченное утверждать

______________________________

должностную инструкцию)


_________ ____________________

    (подпись) (фамилия, имя, отчество)

"___" ____________ ____

I. Общие положения

1. Заведующий предприятия розничной торговли относится к категории "Руководители".

2. Назначение на должность заведующего предприятия розничной торговли и освобождение от нее производится ____________________________________________

                                                               (генеральным директором, владельцем)

с соблюдением требований Кодекса законов о труде Украины.

3. Заведующий предприятия розничной торговли подчиняется непосредственно __________________.

4. ______________________________________________________________.


II. Должностные обязанности

Заведующий предприятия розничной торговли:

1. Руководит деятельностью предприятия розничной торговли.

2. Направляет работу предприятия на обеспечение высокого уровня торгового обслуживания покупателей.

3. Наладка эффективное взаимодействие всех подразделений предприятия.

4. Организует своевременное снабжение предприятия товарами в полном ассортименте.

5. Обеспечивает высокий уровень эффективности торгового процесса, внедрение на предприятии прогрессивных форм торговли, совершенствование технологии оперативных процессов торговли, внедрение нового торгово-технологического оборудования.

6. Способствует ускорению оборота товаров и сокращению товарных потерь.

7. Организует коммерческую и иную торгово-хозяйственную деятельность предприятия.

8. Обеспечивает прибыльность деятельности предприятия, контролирует сохранность товарно-материальных ценностей.

9. Комплектование персонал предприятия квалифицированными кадрами.

10. размещает работников предприятия по видам работ с учетом рационального разделения труда, их профессиональной квалификации.

11. Контролирует соблюдение на предприятии безопасных условий труда.

12. Организует разработку мероприятий по экономическому и социальному развитию предприятия, их выполнения.

13. Систематически анализирует результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

14. Планирует организационно-технические мероприятия по повышению эффективности работы предприятия, оптимизации товарных запасов, совершенствование форм торгового обслуживания покупателей.

15. Контролирует выполнение правил и соблюдение норм охраны труда на предприятии, санитарно-техническое состояние предприятия, соблюдение работниками требований производственной санитарии, личной гигиены и внешнего вида, своевременное прохождение ими в установленном порядке медицинского освидетельствования.

16. _____________________________________________________________.



III. Права

Заведующий предприятия розничной торговли имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений генерального директора (владельца), касающиеся его деятельности.

2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся выполнения его обязанностей.

3. Вносить генерального директора (владельца) предложения по улучшению деятельности предприятия.

4. В пределах своей компетенции сообщать генеральному директору (владельцу) о всех выявленных в процессе его деятельности, и вносить предложения по их устранению.

5. Требовать от генерального директора (владельца) обеспечение организационно-технических условий и оформления документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Требовать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

7. В пределах своей компетенции утверждать, подписывать и визировать документы.

8. Самостоятельно распоряжаться вверенными ему материальными ценностями.

9. ______________________________________________________________.


IV. Ответственность

Заведующий предприятия розничной торговли несет ответственность

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, а также за неиспользование или непосредственно своему прав, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим законодательством Украины.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством о труде Украины.

4. ______________________________________________________________.


V. Заведующий предприятия розничной торговли должен знать:

1. Действующее законодательство Украины, регламентирующее предпринимательскую деятельность.

2. Нормативно-правовые акты и документы по государственному регулированию функционирования предприятий торговли и продажи продовольственных и непродовольственных товаров.

3. Правовые основы защиты прав потребителей.

4. Законодательные акты по обеспечению санитарного и эпидемического благополучия потребителей.

5. Категории и виды стандартов, другую нормативно-техническую документацию по сертификации качества товаров и услуг в торговле.

6. Назначение и виды торгово-технологического оборудования.

7. Организация бухгалтерского учета и отчетности.

8. Правила применения штрих-кодов и современных компьютерных систем в торговом процессе предприятия.

9. Основы управления персоналом.

10. Формы и методы организации и оплаты труда.

11. Основы трудового законодательства.

12. Психологические аспекты деятельности трудовых коллективов.

13. Нормы служебного этикета.

14. Правила и нормы охраны труда, противопожарной защиты, производственной санитарии и гигиены.

15. _____________________________________________________________.


VI. Квалификационные требования

- Высшее образование (специалист, бакалавр, младший специалист) по одному из направлений подготовки "Экономика и предпринимательство", "Менеджмент", "Торговля". Последипломное образование в области управления (за исключением направления подготовки "Менеджмент"). Стаж работы по специальности в сфере торговли: для специалиста - не менее 2 лет, бакалавра и младшего специалиста - не менее 3 лет.

- _______________________________________________________________.


VII. Взаимоотношения (связи) по должности

1. При отсутствии заведующего предприятия розничной торговли его обязанности выполняет заместитель (при отсутствии последнего - лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Для выполнения обязанностей и реализации прав заведующий предприятия розничной торговли взаимодействует:

2.1. С __________________________________ по вопросам:

________________________________________________________________.

2.2. С __________________________________ по вопросам:

________________________________________________________________.

2.3. С __________________________________ по вопросам:

________________________________________________________________.

2.4. С __________________________________ по вопросам:

________________________________________________________________.

2.5. С __________________________________ по вопросам:

________________________________________________________________.


Руководитель
структурного подразделения



______
(подпись)



_________________________
(фамилия Имя Отчество)



"___" ____________ ____

СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела



______
(подпись)



_________________________
(фамилия Имя Отчество)



"___" ____________ ____

С инструкцией ознакомлен:


______
(подпись)


_________________________
(фамилия Имя Отчество)


"___" ____________ ____

Нравится? Лайкни!