Главная » Файлы » Кадровая документация / Кадрова документація » Должностные инструкции / Посадові інструкції |
10.09.2015, 23:34 | ||||||||||||||||
Зразок бланку (приклад шаблону) інструкції:
1. Загальні положення 1.1. Призначення на посаду асистента режисера та звільнення з неї здійснюється наказом ________________ за поданням ____________________ з дотриманням вимог чинного законодавства про працю. 1.2. Асистент режисера безпосередньо підпорядковується ________________. 1.3. У процесі своєї діяльності асистент режисера керується Конституцією та законами України, постановами Кабінету міністрів України та наказами Міністерства культури і мистецтв України, іншими нормативними документами, а також локальними правовими актами та цією посадовою інструкцією. 1.4. На період тимчасової відсутності асистент режисера може бути замінений ______________________________________________________________________. 1.5. Асистент режисера отримує від адміністрації закладу матеріали нормативно-правового та організаційно-методичного змісту, знайомиться під розпис із відповідними документами. 1.6. Асистент режисера систематично обмінюється інформацією з питань, що входять у його компетенцію, з адміністрацією та працівниками закладу. 1.7. _______________________________________________________________.
2. Завдання та обов'язки Асистент режисера: 2.1. Бере участь у розробці й реалізації організаційно-творчих планів роботи студії, самодіяльних колективів. 2.2. Веде репетиційну, навчальну, тренувальну роботу з виконавцями. 2.3. Надає їм допомогу у доборі літературного, музичного, іконографічного та інших матеріалів, необхідних для вирішення постановочних завдань тощо. 2.4. Сприяє популяризації творчості учасників колективу, студії. 2.5. _______________________________________________________________.
3. Права Асистент режисера має право: 3.1. Ознайомлюватися з проектами рішень керівництва, що стосуються його діяльності. 3.2. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо покращення роботи, пов'язаної з обов'язками, що передбачені цією інструкцією. 3.3. В межах своєї компетенції повідомляти керівництву про всі недоліки, виявлені в процесі його діяльності, та вносити пропозиції щодо їх усунення. 3.4. Вимагати від керівництва сприяння у виконанні ним посадових обов'язків. 3.5. Отримувати інформацію, необхідну для виконання своїх посадових обов'язків. 3.6. Самостійно приймати рішення в межах своєї компетенції. 3.7. Брати участь у нарадах, на яких розглядаються питання, що стосуються його компетенції. 3.8. Підвищувати свою професійну кваліфікацію у встановленому порядку. 3.9. _______________________________________________________________.
4. Відповідальність Асистент режисера несе відповідальність: 4.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, а також за невикористання або неповне використання своїх функціональних прав, що передбачені цією посадовою інструкцією, а також правилами внутрішнього трудового розпорядку, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю та кримінальним законодавством України. 4.2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України. 4.3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України. 4.4. _______________________________________________________________.
5. Асистент режисера повинен знати: 5.1. Чинне законодавство в галузі культури та мистецтва. 5.2. Чинні нормативні акти, що визначають розвиток народної творчості. 5.3. Основи організації і методи здійснення творчого процесу. 5.4. Основи виконавської майстерності. 5.5. Досвід роботи аналогічних колективів, студій. 5.6. Правила і норми охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту. 5.7. Правила внутрішнього трудового розпорядку. 5.8. _______________________________________________________________.
6. Кваліфікаційні вимоги 6.1. Повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр); для спеціаліста - без вимог до стажу роботи; бакалавра -підвищення кваліфікації та стаж роботи за професією не менше 3 років. 6.2. _______________________________________________________________.
Нравится? Лайкни! | ||||||||||||||||
Категория: Должностные инструкции / Посадові інструкції | | ||||||||||||||||
Просмотров: 1468 | Загрузок: 0 |
Всего комментариев: 0 | |