Главная » Файлы » Кадровая документация / Кадрова документація » Должностные инструкции / Посадові інструкції

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ НАЧАЛЬНИКА ВИПРОБУВАЛЬНОЇ СТАНЦІЇ
08.09.2015, 19:20


Зразок бланку (приклад шаблону) інструкції:

_________________________________
(назва підприємства, установи, організації)
 

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ НАЧАЛЬНИКА ВИПРОБУВАЛЬНОЇ СТАНЦІЇ

 

ЗАТВЕРДЖУЮ

______________________________

(керівник  установи, організації, інша посадова особа,

______________________________

уповноважена затверджувати

______________________________

посадову інструкцію)

 

_________  ____________________

    (підпис)                  (прізвище, ініціали)

"___" ____________ ____ р.

 

1. Загальні положення

1.1. Начальник випробувальної станції належить до професійної групи "Керівники".

1.2. Призначення на посаду начальника випробувальної станції та звільнення з неї здійснюється наказом директора підприємства за поданням ____________________ із дотриманням вимог чинного законодавства про працю.

1.3. Начальник випробувальної станції підпорядковується безпосередньо
______________________________________________________________________.

1.4. За відсутності начальника випробувальної станції його обов'язки виконує особа, призначена у встановленому порядку, яка набуває відповідних прав та несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.

1.5. Начальник випробувальної станції у своїй діяльності керується чинним законодавством України, наказами та інструкціями відповідних галузевих міністерств, цією посадовою інструкцією та іншими нормативними документами, затвердженими у встановленому порядку.

1.6. ____________________________________________________________.

 

2. Завдання та обов'язки

Начальник випробувальної станції:

2.1. Керує виробничо-господарською діяльністю випробувальної станції і відповідає за роботу з оцінки якості випробуваних сортів зернових, технічних, кормових, овочевих, плодових та інших культур.

2.2. Бере участь у розробленні перспективних і поточних завдань діяльності станції.

2.3. Здійснює керівництво роботами з оцінки якості сортів різних сільськогосподарських культур.

2.4. Забезпечує визначення борошномельних, хлібопекарських, круп'яних, пивоварних, консервних та інших якостей.

2.5. На підставі проведених аналізів затверджує висновок про ступінь придатності культури даного сорту як сировини для переробних галузей промисловості.

2.6. Забезпечує ефективне використання основних засобів і лабораторного устаткування, необхідні умови праці.

2.7. Координує роботу фахівців і служб станції.

2.8. Добирає і розставляє кадри робітників і фахівців.

2.9. Проводить організаційну та виховну роботу в колективі станції.

2.10. Забезпечує підвищення кваліфікації працівників, навчання безпечним методам роботи.

2.11. Забезпечує ведення обліку і звітності за встановленими формами.

2.12. Спільно із фахівцями впроваджує передовий досвід з оцінки якості сортів різних сільськогосподарських культур.

2.13. Затверджує заявки на матеріально-технічні засоби, спецодяг тощо.

2.14. Контролює додержання працівниками правил і норм охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту, трудової і виробничої дисципліни, правил внутрішнього розпорядку.

2.15. ___________________________________________________________.

 

3. Права

Начальник випробувальної станції має право:

3.1. Ознайомлюватися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

3.2. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконання його обов'язків.

3.3. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо покращення роботи, пов'язаної з обов'язками, що передбачені цією інструкцією.

3.4. В межах своєї компетенції повідомляти керівництву про всі недоліки, виявлені в процесі його професійної діяльності, та вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.5. Залучати фахівців усіх структурних підрозділів до вирішення покладених на нього завдань.

3.6. Вносити пропозиції про заохочення працівників, які відзначилися, а також про притягнення до матеріальної та дисциплінарної відповідальності підпорядкованих йому працівників, які не виконують належним чином свої посадові обов'язки.

3.7. Вимагати від керівництва сприяння у виконанні ним посадових обов'язків.

3.8. В межах своєї компетенції підписувати та візувати документи.

3.9. Удосконалювати свою професійну кваліфікацію у встановленому порядку.

3.10. Приймати управлінські рішення в межах своєї компетенції.

3.11. ___________________________________________________________.

 

4. Відповідальність

Начальник випробувальної станції несе відповідальність:

4.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, а також за невикористання або неповне використання своїх функціональних прав, що передбачені цією посадовою інструкцією, а також правилами внутрішнього трудового розпорядку, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю та адміністративним законодавством України.

4.2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

4.3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України.

4.4. ____________________________________________________________.

 

5. Начальник випробувальної станції повинен знати:

5.1. Закони, постанови, накази, розпорядження, рішення та інші нормативно-правові акти органів державної влади і місцевого самоврядування з питань агропромислового комплексу.

5.2. Основні положення державного сортовипробування.

5.3. Методики оцінки якості і технологію зберігання й переробки зернових, овочевих, плодових, технічних та інших сільськогосподарських культур.

5.4. Чинні стандарти та основні види показників якості сортів і методи їх контролю.

5.5. Основи ринкової економіки, організацію виробництва, праці й управління, аналіз господарської діяльності.

5.6. Трудове законодавство.

5.7. Правила і норми охорони праці, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

5.8. ____________________________________________________________.

 

6. Кваліфікаційні вимоги

6.1. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за фахом на посадах керівників нижчого рівня - не менше 5 років.

6.2. _____________________________________________________________

 

 

 

Керівник
структурного підрозділу:


______
(підпис)


______________________
(прізвище, ініціали)


"___" __________ ____ р.

УЗГОДЖЕНО:
Начальник юридичного підрозділу:


______
(підпис)


______________________
(прізвище, ініціали)


"___" __________ ____ р.

З інструкцією ознайомлений:

______
(підпис)

______________________
(прізвище, ініціали)

"___" __________ ____ р.


Нравится? Лайкни!


Категория: Должностные инструкции / Посадові інструкції | Добавил: yurist-online | Теги: ВИПРОБУВАЛЬНА СТАНЦІЯ, начальник, інструкція посадова
Просмотров: 864 | Загрузок: 0
Всего комментариев: 0
omForm">
avatar