Зразок бланку (приклад шаблону) інструкції:

1. Загальні положення

1.1. Завідувач лабораторії належить до професійної групи " Керівники ".

1.2. Призначення на посаду завідувача лабораторії та звільнення з неї здійснюється наказом керівника підприємства за поданням ___________________ із дотриманням вимог чинного законодавства про працю.

1.3. Завідувач лабораторії підпорядковується безпосередньо ____________.

1.4. За відсутності завідувача лабораторії його обов'язки виконує особа, призначена у встановленому порядку, яка набуває відповідних прав та несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.

1.5. Завідувач лабораторії у своїй діяльності керується чинним законодавством України, наказами та інструкціями відповідних галузевих міністерств, цією посадовою інструкцією та іншими нормативними документами, затвердженими у встановленому порядку.

1.6. Завідувачу лабораторії підпорядковується персонал лабораторії.

1.7. Розпорядження завідувача лабораторії є обов'язковими для виконання персоналом лабораторії.

1.8. ________________________________________________________.

2. Завдання та обов'язки

Завідувач лабораторії:

2.1. Організовує роботу лабораторії згідно з Порядком здійснення державного моніторингу вод, Положенням про державну систему моніторингу довкілля та відомчими нормативними документами, приймає рішення про вибір шляхів і способів виконання покладених на лабораторію задач.

2.2. Забезпечує здійснення хімічного контролю якості поверхневих вод за гідрохімічними і радіологічними (за необхідності) показниками та (або) фізико-хімічними властивостями грунтів на меліоративних системах і прилеглих до них землях, які входять до зони обслуговування лабораторії.

2.3. Забезпечує виконання вимірювань відповідно до вимог чинних нормативних документів та методик виконання вимірювань у межах атестата акредитації, оброблення результатів вимірювань проб води та (або) грунту та подає їх відповідним службам організації, структурним підрозділом якої є лабораторія, та іншим водогосподарським організаціям (якщо це центральна лабораторія); оперативно інформує керівництво про погіршення стану водних об'єктів, готує рекомендації щодо встановлення пунктів спостережень на цих об'єктах.

2.4. Організовує відбір та транспортування проб, здійснення необхідних візуальних спостережень під час їх відбору, маркування посуду для відбору проб, оформлення акта відбору проб, підготовку проб до проведення вимірювань.

2.5. Контролює підтримання в належному стані засобів вимірювальної техніки, їх правильну експлуатацію, забезпечує своєчасний ремонт та перевірку.

2.6. Організовує внутрішній контроль якості результатів вимірювань в лабораторії та зовнішній контроль в підпорядкованих лабораторіях (якщо це центральна лабораторія).

2.7. Складає заявки на придбання необхідних засобів вимірювань, обладнання, нормативних документів, стандартних зразків властивостей речовин і матеріалів, хімреактивів, мірного посуду тощо.

2.8. Припиняє проведення вимірювань за умови відсутності нормативної документації, перевірних засобів вимірювальної техніки, у разі порушення вимог охорони праці, здоров'я чи довкілля.

2.9. Бере участь у проведенні арбітражних вимірювань, у розслідуванні випадків аварійного забруднення водних об'єктів шляхом відбору проб та виконання вимірювань.

2.10. ___________________________________________________________.

3. Права

Завідувач лабораторії має право:

3.1. Ознайомлюватися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.

3.2. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконання його обов'язків.

3.3. Вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо покращення роботи, пов'язаної з обов'язками, що передбачені цією інструкцією.

3.4. В межах своєї компетенції повідомляти керівництву про всі недоліки, виявлені в процесі його професійної діяльності, та вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.5. Залучати фахівців усіх структурних підрозділів до вирішення покладених на нього завдань.

3.6. Вносити пропозиції про заохочення працівників, які відзначилися, а також про притягнення до матеріальної та дисциплінарної відповідальності підпорядкованих йому працівників, які не виконують належним чином свої посадові обов'язки.

3.7. Вимагати від керівництва сприяння у виконанні ним посадових обов'язків.

3.8. В межах своєї компетенції підписувати та візувати документи.

3.9. Удосконалювати свою професійну кваліфікацію у встановленому порядку.

3.10. Приймати управлінські рішення в межах своєї компетенції.

3.11. ___________________________________________________________.

4. Відповідальність

Завідувач лабораторії несе відповідальність:

4.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, а також за невикористання або неповне використання своїх функціональних прав, що передбачені цією посадовою інструкцією, а також правилами внутрішнього трудового розпорядку, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю та адміністративним законодавством України.

4.2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.

4.3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України.

4.4. _______________________________________________________.

5. Завідувач лабораторії повинен знати:

5.1. Водний кодекс України.

5.2. Закони України "Про меліорацію земель", "Про метрологію та метрологічну діяльність", "Про охорону навколишнього природного середовища", укази Президента України, постанови і розпорядження Кабінету Міністрів України, інших центральних та територіальних органів виконавчої влади щодо державного моніторингу вод та довкілля відомчі документи із цих питань.

5.3. Керівні матеріали з організації діяльності метрологічної служби.

5.4. Методи проведення досліджень і розробок в галузі удосконалення метрологічного забезпечення і засобів вимірювань.

5.5. Технічні характеристики і конструктивні особливості засобів вимірювання та технологію їх ремонту.

5.6. Правила охорони праці, виробничої санітарії.

5.7. ____________________________________________________________.

6. Кваліфікаційні вимоги

6.1. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи у хімічній, аналітичній лабораторії: для магістра - не менше 2 років, спеціаліста - не менше 3 років.

Нравится? Лайкни!